myders hazırladı Ders kitabında bu ünite için araştırma etkinliği yok. Aşağıdaki etkinlikler ünite içeriğinden hazırlandı; konuyu güncel hayatla ilişkilendirmen için.
İş Dünyasında Edimsel Koşullanma Avımyders hazırladı
Çevrenizde çalışan en az iki kişiyle görüşerek veya kendi iş deneyimlerinizden yola çıkarak, yöneticilerin çalışan davranışlarını şekillendirmek için kullandığı 'olumlu pekiştirme' (ödül) ve 'cezalandırma' yöntemlerine dair gerçek hayattan birer örnek bulunuz. Bu yöntemlerin çalışanların motivasyonu üzerindeki uzun vadeli etkilerini gözlemleyip düşüncelerinizi arkadaşlarınızla paylaşınız.
Adalet Algısı ve Anonim Maaş Tartışmasımyders hazırladı
Son yıllarda bazı küresel şirketlerin uyguladığı 'şeffaf maaş politikası' (tüm çalışanların maaşlarının herkes tarafından bilinmesi) uygulamasını araştırınız. Bu durumun Eşitlik (Adalet) Teorisi açısından çalışan motivasyonunu nasıl etkileyebileceğini, işyerindeki adalet algısını artırıp artırmayacağını sosyal medyada veya sınıf içi bir tartışma platformunda arkadaşlarınızla değerlendiriniz.
Akıllı Telefon Uygulamalarında Amaç Teorisimyders hazırladı
Günlük hayatta kullandığınız dil öğrenme, spor, diyet veya finansal birikim uygulamalarını (örneğin Duolingo, Strava vb.) inceleyiniz. Bu uygulamaların kullanıcıları motive etmek için Locke'un Amaç Teorisi'nde geçen 'net amaç belirleme', 'zorlayıcı hedef' ve 'anlık geri bildirim' mekanizmalarını nasıl kullandığını analiz ederek bulgularınızı bir poster veya kısa bir sunum şeklinde paylaşınız.
