myders hazırladı Ders kitabında bu ünite için örnek kutusu yok. Aşağıdaki örnekler ünite içeriğinden hazırlandı; kavramı somut bir durumla açıklamak için.
Klasik Personel Yönetiminden Stratejik İnsan Kaynaklarına Geçişmyders hazırladı
1920'li yıllarda işletmeler sadece işe alım ve ücretlendirme yaparken, günümüzde çalışanların inisiyatif alabilmesi rekabet avantajı sağlamaktadır. Örneğin, bir arşiv biriminde çalışan Can Bey'in sadece evrak yerleştirmekle kalmayıp, karşılaştığı bir belge karmaşasında kendi inisiyatifini kullanarak problem çözmesi ve süreci hızlandırması, modern insan kaynakları anlayışının önemini açıkça gösterir.
Dosyalama Biriminde Sürekli Eğitim ve Oryantasyonmyders hazırladı
Yeni işe başlayan bir arşiv personeli olan Elif Hanım, işe alıştırma yani oryantasyon programı sayesinde işletme kültürüne uyum sağlar. Dosyalama ve arşivleme gibi teknik bilgi gerektiren alanlarda, sürekli değişen mevzuatı takip edebilmesi için düzenlenen eğitim ve geliştirme faaliyetlerine katılarak görevlerini daha etkin yürütür.
Arşiv Biriminde Gizlilik ve İş Etiğimyders hazırladı
Dosyalama ve arşivleme personeli, işletmenin gizli ve hayati bilgilerini barındıran belgelerle çalışır. Örneğin, arşiv memuru Ahmet Bey'in kurumun hassas ve gizli belgelerini kişisel çıkarları uğruna dışarıdaki üçüncü kişilerle paylaşmaması, iş etiğinin temel ilkelerinden olan dürüstlük ve güvenilirlik standartlarına tam olarak uyması anlamına gelir.
