Ana Sayfa » İstanbul Üniversitesi AUZEF » İşletme Lisans Programı » İş Sağlığı ve Güvenliği

Ünite 3: İşveren Yükümlülükleri ve Çalışan Sorumlulukları — Kavram Eşleştirme

Tur 1 / 50 / 5 eşleşti

Önce bir kavram seç, sonra karşılığı olan tanıma dokun.

Kavramlar

Tanımlar

Yukarıdan bir kavram seç.

İş Sağlığı ve Güvenliği Kurulu — Elli veya daha fazla çalışanın bulunduğu ve altı aydan uzun süren işlerin yapıldığı işyerlerinde, İSG faaliyetlerini yönetmek ve kararlar almak üzere işveren tarafından kurulması zorunlu olan çok sesli kuruldur.

İşyeri Sağlık ve Güvenlik Birimi (İSGB) — İşyerinde iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini yürütmek üzere kurulan, en az bir işyeri hekimi ile işyerinin tehlike sınıfına uygun en az bir iş güvenliği uzmanından oluşan ve gerekli donanıma sahip olan birimdir.

Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi (OSGB) — İşyerlerine iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini sunmak üzere gerekli donanım ve personele sahip olan ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilen kamu veya özel sektör kuruluşlarıdır.

Yetkilendirilmiş Toplum Sağlığı Merkezi (YTSM) — Toplum sağlığı merkezleri bünyesinde, işyerlerine iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerini yürütmek üzere kurulan ve Bakanlıkça yetkilendirilen resmi birimlerdir.

Destek Elemanı — Asli görevinin yanında acil durumlarla mücadele etmek üzere önleme, koruma, tahliye, yangınla mücadele ve ilk yardım gibi konularda özel eğitim almış ve görevlendirilmiş çalışandır.

Sağlık Gözetimi — Çalışanların işyerinde maruz kaldıkları sağlık ve güvenlik riskleri dikkate alınarak, işe girişlerinde ve düzenli aralıklarla sağlık durumlarının izlenmesi ve muayene edilmesidir.

Risk Değerlendirmesi — İşyerinde var olan ya da dışarıdan gelebilecek tehlikelerin belirlenmesi, bu tehlikelerin riske dönüşmesine yol açan faktörlerin analiz edilerek derecelendirilmesi ve kontrol tedbirlerinin kararlaştırılması sürecidir.

Tehlike — İşyerinde var olan ya da dışarıdan gelebilecek, çalışana, işyerine veya çevreye zarar verme potansiyeli bulunan kaynak veya durumdur.

Risk — Tehlikeden kaynaklanacak bir zararın meydana gelme olasılığı ile bu zararın derecesinin veya şiddetinin bileşimidir.

Önleme — İşyerinde yürütülen işlerin bütün aşamalarında iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili riskleri ortadan kaldırmak veya azaltmak için alınan tedbirlerin tümüdür.

Çalışan Temsilcisi — İş sağlığı ve güvenliği ile ilgili çalışmalara katılma, çalışmaları izleme, tedbir alınmasını isteme ve çalışanları temsil etme yetkisine sahip, seçimle veya atamayla belirlenen çalışandır.

İş Kazası — İşyerinde veya işin yürütümü nedeniyle meydana gelen, çalışanı hemen veya sonradan bedenen ya da ruhen engelli hale getiren beklenmedik olaydır.

Meslek Hastalığı — Sigortalının çalıştığı veya yaptığı işin niteliğinden dolayı tekrarlanan bir sebeple veya işin yürütüm şartları yüzünden uğradığı geçici veya sürekli hastalık, bedensel veya ruhsal engellilik durumudur.

İşveren Vekili — İşveren adına hareket eden ve işin, işyerinin ve işletmenin yönetiminde görev alan, İSG yükümlülüklerinin yerine getirilmesinde işveren gibi sorumlu tutulabilen kişidir.

Diğer Sağlık Personeli — İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinde görevlendirilmek üzere Bakanlıkça belgelendirilmiş hemşire, sağlık memuru, acil tıp teknisyeni ve çevre sağlığı teknisyenidir.

Kişisel Koruyucu Donanım (KKD) — Çalışanı, yürütülen işten kaynaklanan, sağlık ve güvenliği etkileyen bir veya birden fazla riske karşı koruyan, çalışan tarafından giyilen, takılan veya tutulan her türlü cihaz, alet veya malzemedir.

Ramak Kala Olay — İşyerinde meydana gelen; çalışan, işyeri veya iş ekipmanını zarara uğratma potansiyeli olduğu halde zarara uğratmayan olaydır.

İş Teftiş Kurulu — Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı bünyesinde yer alan, işyerlerinde iş mevzuatı ile iş sağlığı ve güvenliği yönünden denetim ve teftiş yapmaya yetkili müfettişlerin bağlı olduğu kuruldur.

İSG İç Yönergesi — İşyerinin niteliğine uygun olarak İSG kurulunca hazırlanan, işyerinde uyulması gereken sağlık ve güvenlik kurallarını ve çalışma yöntemlerini belirleyen yazılı dokümandır.

Çalışmaktan Kaçınma Hakkı — Çalışanın ciddi ve yakın bir tehlike ile karşı karşıya kalması durumunda, gerekli önlemler alınıncaya kadar çalışmayı güvenli bir yere çekilerek durdurma hakkıdır.

Ödünç İş İlişkisi — Bir işverenin, iş sözleşmesinden doğan borçlarını yerine getirmesi amacıyla işçisini geçici olarak başka bir işverenin emrine vermesiyle kurulan hukuki ilişkidir.

Kabul Edilebilir Risk Seviyesi — Yasal yükümlülüklere ve işyerinin önleme politikasına uygun, kayıp veya yaralanma oluşturmayacak düzeydeki risk derecesidir.

İlkyardımcı — Olası bir kaza veya yaşamı tehlikeye düşüren durumda, sağlık görevlilerinin yardımı sağlanıncaya kadar, hayatın kurtarılması amacıyla tıbbi araç gereç aranmaksızın mevcut araç gereçlerle ilaçsız uygulamaları yapan eğitimli kişidir.

A Sınıfı İş Güvenliği Uzmanı — Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilmiş, çok tehlikeli sınıftakiler dahil olmak üzere tüm tehlike sınıflarındaki işyerlerinde görev yapabilen en üst düzey uzmanlık belgesine sahip kişidir.

B Sınıfı İş Güvenliği Uzmanı — Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilmiş, az tehlikeli ve tehlikeli sınıflarda yer alan işyerlerinde görev yapabilen uzmanlık belgesine sahip kişidir.